(재)순천문화재단(이사장 손훈모)은 재단 운영의 안정성을 높이고 문화예술사업의 전문성 및 경쟁력을 강화하기 위해 사무국장을 공개 채용한다고 밝혔다.

지원자는 입사지원서, 자기소개서, 직무수행계획서 등 제출서류를 갖춰 오는 9월 7일부터 11일까지 이메일 또는 등기우편으로 순천문화재단에 제출하면 된다.

채용 인원은 사무국장 1명이며, 5급 전문계약직으로 임용될 예정이다. 임기는 3년으로 성과에 따라 연임할 수 있다. 사무국장은 재단 사무국 운영을 총괄하고 조직 운영과 문화예술사업 추진 전반을 이끌게 된다.

응시 자격은 ▲국가·지방공무원 6급 이상에서 3년 6개월 이상 관련 분야 근무경력이 있는 사람 ▲석사학위 이상 소지자로 관련 분야 5년 이상 경력자 ▲학사학위 소지자로 관련 분야 7년 이상 경력자 ▲채용예정 분야 10년 이상 경력자 ▲그 밖에 이와 동등한 자격이나 경력이 있다고 인정되는 사람 중 하나 이상의 요건을 충족해야 하며, 세부 자격요건은 순천문화재단 누리집 채용공고에서 확인할 수 있다.

채용은 서류심사와 면접심사로 진행된다. 관련 경력과 직무역량, 직무수행계획 PT 발표 및 심층면접 등을 통해 경영역량과 리더십, 조직관리 능력 등을 종합적으로 평가할 계획이다. 서류심사는 9월 15일, 면접심사는 9월 22일 예정이며, 최종 합격자는 9월 23일 발표된다. 이후 결격사유 조회와 신체검사 등을 거쳐 10월 1일 임용이 계획되어 있다.

순천문화재단 관계자는 "민선 9기 문화재단 기능 확대에 따라 재단의 역할과 책임도 더욱 커지고 있다"며 "문화예술에 대한 전문성과 조직을 이끌어갈 경영역량을 두루 갖춘 인재를 선발해 재단의 안정적인 운영과 문화예술사업의 경쟁력을 한층 높여 나가겠다"고 말했다.

자세한 사항은 순천문화재단 누리집 공고문에서 확인할 수 있으며, 기타 사항은 순천문화재단 경영지원팀(061-746-2904)으로 문의하면 된다.

이번 채용은 민선 9기 공약인 순천문화재단 기능 확대에 발맞춰 재단의 역할과 전문성을 강화하기 위해 추진된다. 특히 문화예술사업에 대한 전문성을 바탕으로 조직 운영과 경영을 연계하고, 재단이 보유한 문화콘텐츠와 지역문화 자원의 가치를 확장할 수 있는 전문경영 역량을 갖춘 인재를 선발할 계획이다.